COMPTABILITÉ GÉNÉRALE (CG)
Le module Comptabilité générale propose l’élaboration d’un bilan, accompagné du compte de résultat et de l’annexe d’exploitation pour l’année concernée.
Ce module est indispensable pour répondre à toute demande administrative.
MODULE FISCALITÉ (FISC)
Le module Fiscalité propose un service lié à la gestion fiscale de la société.
Il inclut notamment l’établissement de la déclaration d’impôts en fonction de la forme juridique de l’entreprise.
Ce module assure le suivi fiscal jusqu’à la décision de taxation, moment où l’exercice comptable est considéré comme clôturé.
MODULE RESSOURCES HUMAINES (RH)
Le module Ressources humaines est un service qui garantit le bon déroulement des obligations légales de l’employeur et de l’employé :
-
Élaboration des contrats de travail selon les conventions collectives de travail (CCT).
-
Annonce des mouvements du personnel aux caisses compétentes (AVS, LPP, LAA, APGM).
-
Gestion des demandes complémentaires selon le profil de l’employé ou de l’employeur, etc.
MODULE SERVICES PERSONNALISÉS (SP)
Le module Services personnalisés propose des services de conférence, d’audit, de guidage et/ou d’explications.
Ce module répond aux besoins de planification et de stratégie du projet ou de la société (ex. : tableau de bord, planification budgétaire, suivi de trésorerie, comptabilité analytique, etc.).
Il s’adresse également aux clients souhaitant approfondir leurs connaissances pour mieux comprendre le fonctionnement administratif de leur commerce.
MODULE SERVI-ADMIN
- Le module répond à une demande spécifique, selon les besoins du client.
- Il est facturé à l’heure, par tranches de 15 minutes.
Le tarif horaire est à partir de CHF 120.– TTC.